陆文祥 : 合同不到期，不能辞退

郭战辉 : 违法的吧

赵娜 : 类似问题的解决不仅仅要依靠法律，但既然问的“是否违法”，还是从法律上分析一下。这种行为可以从“合...

郝鹏 : 如果并无揭人隐私，捏造事实，损害他人名誉，和/或侮辱他人人格，或泄露商业秘密的情况，也算不上违法。...

杨喜波20498046 : 不和理

刘军 : 劳动合同法中没有明确授权用人单位因员工上班期间从事与工作无关的事情即予以辞退，但同时劳动合同法中...

杜鹃 : 为什么要通过别人的开价来决定自己要给这个人开什么价呢？这就是说HR根本没有办法评估你的个人能力嘛。...

黄忆雪 : 一般发offer前是随意谈。但发offer后、签劳动合同前应该有正规的背景调查，这个时候有可能被要求提供工...

张鹏 : 司机这样的表现， 其实是合理的。作为员工，他的任务是完成自己职责范围内的工作。老板招聘时候，如果...

刘军 : 应该是待遇（薪资、环境）的问题，相对来说，待遇够好的话会从一个单位的管理现状以及员工的状态（执行...

石艳 : 问问当地劳动保障。如果过了试用期好像是根据入职年限来的。用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同...

罗刚 : 劳动者入职不满6个月，被用人单位辞退的，用人单位应当支付其一个月的工资作为赔偿，如果用人单位拒绝支...

撒欢不惹祸 : 你可以去看看，展览馆有时候有这种

葛先生 : 没有事 不要怕 去这个工厂所在地的 镇上 找劳动仲裁

田微微 : 我觉得你要是想申请仲裁就先不要写辞职信。你要和公司保持这种劳动关系，不是没签合同就没有了劳动关系...

郝鹏 : 建议向当地劳动保障行政主管部门投诉，具体是公司所在地的劳动保障监察大队。《劳动合同法》第八十二条...

赵娜 : 首先，现在已经没有辞退这么个概念了，取而代之的是解除劳动合同。关于劳动合同解除，要根据具体情况进...

杜茗 : 如果是违法辞退，需要支付2倍的赔偿金，支付的标准是根据你离职前12个月的平均数作为基数，工作年限1年...